Consultoría Empresarial Castillo se encarga de realizar:
ELABORACIÓN DEL PLAN ANUAL (POA)
¿Qué es un Plan Operativo Anual (POA)?
Es el instrumento importante para la gestión al permitir y facilitar la ejecución del plan estratégico, el seguimiento al cumplimiento de las actividades, la administración eficaz de los recursos y la adecuada distribución del presupuesto.
Te preguntaras, ¿cuál es la diferencia entre un Plan estratégico y un Plan Operativo?
Consultoría castillo lo distingue por el tiempo de duración:
Plan estratégico
Duración de 5 años |
Plan operativo
Duración de 1 año |
¿Cuáles son los beneficios?
- Dirigir “el cambio anual” hacia la Visión que tiene el equipo directivo
- Comunicar los objetivos prioritarios, conectando la gestión diaria con la Estrategia
- Asignar recursos en función del costo-beneficio y aportación de valor
- Implicar y coordinar esfuerzos de los líderes y sus equipos
- Reducir la improvisación y prevenir riesgos
- Medir y transmitir credibilidad y confianza en la gestión de la organización
- Optimizar los resultados con recursos limitados
CAPACITACIONES ESPECIALIZADAS PARA FUNCIONARIOS Y SERVIDORES PÚBLICOS
Consultoría Castillo se encarga se capacitar a los funcionarios con el objetivo de:
- Lograr un mayor compromiso de los directivos con la nueva política de capacitación para el desarrollo de competencias laborales
- Fortalecer las áreas de talento humano, de manera que tengan más identidad y jerarquía dentro de cada una de las entidades.
- Equilibrar las cargas laborales, de manera que se recupere tiempo para invertirlo en la consolidación de la nueva cultura en relación con la capacitación.
- Mejorar la calidad de la prestación de los servicios a cargo del Estado.